Munkaerőhiány idején a börtön is értékes erőforrás. Várják a lehetőségre nyitott cégek jelentkezését

A szatmári büntetés-végrehajtási intézet nem csupán rácsök mögé zárja a bűnelkövetőket, de igyekszik őket jobb útra terelni, a társadalom hasznos tagjává nevelni. Ennek egyik kulcsfontosságú eszköze a munka: vannak, akik a börtön falain belül, mások a börtön két farmján végzik a mindennapi feladatokat, és vannak, akik külső munkapontokon, szatmári cégeknek dolgoznak. Utóbbi lehetőségre a börtön vezetése az elmúlt időszakban többször is igyekezett felhívni a helyi munkáltatók figyelmét.

Így volt ez október 16-án, csütörtökön is. Az intézmény vezetősége „Helyi közösség – alapvető pillér a fogvatartottak társadalmi és munkaerőpiaci integrációjában” címmel szervezett eseményt, amelynek célja az volt, hogy a munkáltatókat közelebb hozza a börtönrendszer világához, és bemutassa, miként válhat a fogvatartottak munkába állítása közös érdekű, kölcsönösen előnyös együttműködéssé.

A rendezvényen hangsúlyozták: a fogvatartottak bevonása a munkába nemcsak a börtönön belüli fegyelmet és egyensúlyt erősíti, hanem a szabadulás utáni társadalmi beilleszkedést is elősegíti. A munka révén az elítéltek önértékelése javul, készségeket szereznek, és reális esélyük nyílik arra, hogy a büntetés letöltése után törvényes úton teremtsék meg megélhetésüket.

A Szatmárnémeti Büntetés-végrehajtási Intézetben mindezt egy jól szervezett, több szinten működő program biztosítja. Egy korábbi sajtóeseményen Sabou Adrian börtönigazgató számolt be a részletekről. Elmondta, hogy a szatmári börtön jelenleg két megyei vállalattal áll szerződésben: az egyik cégnél használt zsákokat mosnak, a másiknál kábelezési munkát végeznek a rabok. Összesen 35 fogvatartott dolgozik e két külső munkaponton.

Korábban a járványidőszak megtörte a együttműködéseket: a lezárások idején a fogvatartottak nem hagyhatták el az intézetet, így a külső munkát ideiglenesen le kellett állítani. Mire a korlátozásokat feloldották, a cégek pótolták a kieső munkaerőt, így a börtön azóta folyamatosan új partnereket keres.

A börtönigazgató kiemelte: a cégekkel való együttműködés gazdasági szempontból is kedvező. Az elítéltek foglalkoztatása mentesíti a vállalatokat a társadalombiztosítási és egyéb járulékterhek alól, a létszám folyamatosan biztosított, a bérezés rugalmas, a munkaeszközök pedig biztonságban vannak, hiszen a börtönszemélyzet folyamatosan felügyeli a munkát. A cégeknek csupán az intézettel kell szerződniük, az őrzés és étkeztetés költségeit a börtön viseli. Fontos tudni továbbá, hogy a munkára jelentkező elítélteket egy belső bizottság választja ki, a képzettség, egészségi állapot és magatartás figyelembevételével.

Sabou Adrian korábban hangsúlyozta, hogy továbbra is várják azon vállalkozások jelentkezését, amelyek stabil, megbízható munkaerőt keresnek. Az intézmény elérhetősége: 0261 715 488, e-mail: psatumare@anp.gov.ro